La atención directa a empresas para el control de la salud de la población se realiza a través de una relación contractual con nuestro departamento, para lo cual hemos desarrollado distintos planes de afiliación en función de las necesidades y las tasas de utilización de los servicios por parte de nuestros clientes. En este sentido, las opciones van desde coberturas integrales para la totalidad de los dependientes de la empresa como así también planes con límites en la cantidad de las prestaciones o bien en el acceso a distintas especialidades o de distintos servicios.
De esta manera, UD. pueden elegir el costo del servicio en relación a la prestación que desean obtener por parte de nuestra institución, haciendo notar, que cualquiera sea el valor convenido, siempre resulta de bajo costo considerando la excelencia en la calidad de la prestación y el beneficio para las empresas y sus dependientes.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El arancel por este plan alcanza hasta una dotación de 10 operarios: debiendo la empresa abonar uma suma preestabelecida de dinero por cada uno de los empleados que exceda la cantidad de cápitas cubiertas por este plan.-.
Las prácticas que excedan la especificadas en la grilla como cubiertas por el plan, serán motivo de facturación adicional a valores establecidos para las empresas afiliadas.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar) . El costo del presente plan de cobertura se estabelece en función de la cantidad de prácticas incluídas en el mismo no importando la cantidad de personal que componen la nómina de empleados..
Las prestaciones no son acumulativas, son por mes y por el total de la población ocupacional de la empresa , no por cada uno de sus componentes.
Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El costo del presente plan de cobertura se estabelece en un arancel fijo por empleado debiendo abonar en todos los casos un mínimo del valor correspondiente a 6 (seis). Las prestaciones en la cobertura corresponden a la que alcanza para cada uno de los empleados que componen la nómina, por mes, no acumulativas..
Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El costo del presente plan de cobertura se estabelece en un arancel fijo por empleado debiendo abonar en todos los casos un mínimo del valor correspondiente a 10 (diez).
Las prestaciones en la cobertura no son acumulativas, son por mes y por el total de la población ocupacional de la empresa , no por cada uno de sus componentes.
Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El costo del presente plan de cobertura se estabelece en un arancel fijo por empleado debiendo abonar en todos los casos un mínimo del valor correspondiente a 10 (diez). Las prestaciones en la cobertura corresponden a la que alcanza para cada uno de los empleados que componen la nómina, por mes, no acumulativas.
Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El costo del presente plan de cobertura se estabelece en función de la cantidad de prácticas incluídas en el mismo no importando la cantidad de personal que componen la nómina de empleados..
Las prestaciones en la cobertura no son acumulativas, son por mes y por el total de la población ocupacional de la empresa , no por cada uno de sus componentes. Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El arancel por este plan alcanza hasta una dotación de 50 (cincuenta) operarios: debiendo la empresa abonar uma suma preestabelecida de dinero por cada uno de los empleados que exceda la cantidad de cápitas cubiertas por este plan.
Las prestaciones en la cobertura no son acumulativas, son por mes y por el total de la población ocupacional de la empresa , no por cada uno de sus componentes.
Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El arancel por este plan alcanza hasta una dotación de 180 (ciento ochenta) operarios, debiendo la empresa abonar uma suma preestabelecida de dinero por cada uno de los empleados que exceda la cantidad de cápitas cubiertas por este plan..
Las prestaciones detalladas en la cobertura no son acumulativas, son por mes y por el total de la población ocupacional de la empresa , no por cada uno de sus componentes.
Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El costo del presente plan de cobertura se estabelece en función de la cantidad de prácticas incluídas en el mismo no importando la cantidad de personal que componen la nómina de empleados..
Las prestaciones en la cobertura no son acumulativas, son por mes y por el total de la población ocupacional de la empresa , no por cada uno de sus componentes. Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El costo del presente plan de cobertura se estabelece en función de la cantidad de prácticas incluídas en el mismo no importando la cantidad de personal que componen la nómina de empleados..
Las prestaciones en la cobertura no son acumulativas, son por mes y por el total de la población ocupacional de la empresa , no por cada uno de sus componentes.
Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El costo del presente plan de cobertura se estabelece en función de la cantidad de prácticas incluídas en el mismo no importando la cantidad de personal que componen la nómina de empleados..
Las prestaciones en la cobertura no son acumulativas, son por mes y por el total de la población ocupacional de la empresa , no por cada uno de sus componentes.
Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar)
El arancel de este plan se fija por empleado debiendo tener la empresa un mínimo de 150(ciento cincuenta) empleados.
Este plan es solo aplicable a las empresas que tengan contratado con nuestra instituciòn el servicio de “Médico en Planta”.
El presente plan de cobertura incluye una variedad de prácticas (consultar).
El costo del presente plan de cobertura se estabelece en función de la cantidad de prácticas incluídas en el mismo no importando la cantidad de personal que componen la nómina de empleados..
Las prestaciones detalladas en la cobertura no son acumulativas, son por mes y por el total de la población ocupacional de la empresa , no por cada uno de sus componentes.
Este plan incluye además la representación de la empresa por parte de nuestro Departamento ante la autoridad competente; asesoría médico legal, resúmenes e informes de prestaciones mensuales y/o anuales (se confeccionarán bajo específica solicitud del empleador) y asesoría técnica a través de médicos especialistas y personal capacitado en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
